پرسشنامه منابع انسانی دیجیتال
دانلود پرسشنامه منابع انسانی دیجیتال دارای روایی، پایایی، منبع استاندارد، تعریف مفهومی، تعریف عملیاتی و شیوه تفسیر با طیف لیکرت پنج درجه
ادامه نوشتار ...
مدیریت دیجیتال اشاره به دگرگونی بنیادین روشهای مدیریتی در سایه تحولات و پیشرفتهای ناشی از فناوری دیجیتالی دارد.
در این راستا تاکنون 72 مقاله در زمینه مدیریت دیجیتال نگارش شده است.
دانلود پرسشنامه منابع انسانی دیجیتال دارای روایی، پایایی، منبع استاندارد، تعریف مفهومی، تعریف عملیاتی و شیوه تفسیر با طیف لیکرت پنج درجه
ادامه نوشتار ...
مدیریت دیجیتال منابع انسانی فرایندی فنی-اجتماعی است که با استفاده از توانمندیهای فناوری دستیابی به هدفهای سنتی این رویکرد را تسهیل میکند.
ادامه نوشتار ...
دانلود پرسشنامه رهبری دیجیتال (DLS) دارای روایی، پایایی، منبع استاندارد، تعریف مفهومی، تعریف عملیاتی و شیوه تفسیر با طیف لیکرت پنج درجه
ادامه نوشتار ...
روابط عمومی دیجیتال به استفاده از فناوری دیجیتالی برای افزایش دسترسی، ارتباطات و ارائه اطلاعات به کاربران و کسب اطلاعات از آنها اشاره دارد.
ادامه نوشتار ...
ندای دیجیتال مشتریان (DVOC) اشاره به شنیدن خواستهها و نیازمندیهای مشتریان از محصولات و خدمات با کمک ابزارها و کانالهای دیجیتال دارد.
ادامه نوشتار ...
دانلود پرسشنامه نوآوری دیجیتال دارای روایی، پایایی، منبع استاندارد، تعریف مفهومی، تعریف عملیاتی و شیوه تفسیر با طیف لیکرت پنج درجه
ادامه نوشتار ...
نوآوری دیجیتال (Digital innovation) ایجاد تحول بنیادین در تولید محصولات، ارائه خدمات یا فرایندهای کاری با استفاده از فناوری دیجیتالی است.
ادامه نوشتار ...
دانلود پرسشنامه کارآفرینی دیجیتال شامل قابلیتهای سازمان و خطمشی سازمان، مشوقهای حمایتی، توانمندیهای محیطی، زیرساختهای فناوری و محیطی
ادامه نوشتار ...
کارآفرینی دیجیتال (Digital entrepreneurship) ایجاد کسبوکار مبتنی بر فناوری برای فروش خدمات و محصولات بدون نیاز به محیط فیزیکی تعریف میشود.
ادامه نوشتار ...
هوش دیجیتال سازمانی به عنوان توانمندی سازمان در پایش، فهم، ارزیابی، اجرا و بکارگیری صحیح فناوریهای دیجیتالی تعریف میشود.
ادامه نوشتار ...