رفتار نوآورانه
رفتار نوآورانه (Innovative Behavior) مجموعهای از کنشها و نگرشهای خلاقانه و هدفمند است که به تولید، توسعه و اجرای ایدههای جدید در محیطهای فردی، سازمانی و اجتماعی منجر میشود.
ادامه نوشتار ...
در این زمینه تاکنون 19 مقاله با برچسب نوآوری سازمانی منتشر شده است.
رفتار نوآورانه (Innovative Behavior) مجموعهای از کنشها و نگرشهای خلاقانه و هدفمند است که به تولید، توسعه و اجرای ایدههای جدید در محیطهای فردی، سازمانی و اجتماعی منجر میشود.
ادامه نوشتار ...
نوآوری فناورانه (Technological innovation) یک محصول یا فرایند تازه یا بهبودیافته است که ویژگیهای مبتنی بر فناوری آن با نمونههای پیشین کاملا تفاوت دارد.
ادامه نوشتار ...
نوآوری دیجیتال (Digital innovation) ایجاد تحول بنیادین در تولید محصولات، ارائه خدمات یا فرایندهای کاری با استفاده از فناوری دیجیتالی است.
ادامه نوشتار ...
نوآوری سبز (Green innovation) فرایند خلق محصول و فناوری جدید با هدف کاهش ریسکهای زیستمحیطی و دستیابی به توسعه پایدار تعریف میشود.
ادامه نوشتار ...
نظریه انتشار نوآوری (Diffusion of innovations) در جستجوی توضیحی برای چگونگی، چرایی و چیستی نرخ پذیرش ایدهها و فناوریهای جدید و نوآورانه است.
ادامه نوشتار ...
استراتژی نوآوری (Innovation strategy) مجموعهای از فعالیتهای ساختارمند، فراگیر و خلاقانه بوده که در راستای پشتیبانی از رشد آتی سازمان تدوین میگردند.
ادامه نوشتار ...
عملکرد نوآوری (Innovation performance) پیامدهای مثبت ناشی از فعالیتهای نوآروانه سازمان جهت بهبود فرایندها، محصولات و خدمات تعریف میشود.
ادامه نوشتار ...
نوجویی مصرفکننده به میزان پذیرش محصولات و خدمات جدید توسط مصرفکنندگان اشاره دارد. همچنین شامل جستجوی تازههای ارائه شده به بازار توسط مشتریان میباشد.
ادامه نوشتار ...
نوآوری باز (Open innovation) به معنای خلق و اشاعه ایده در درون و برون سازمان و پذیرش ایدههای جدید در سراسر صنعت و کسبوکار است.
ادامه نوشتار ...
اکوسیستم نوآوری (innovation ecosystem) به شبکهای متعامل و آزاد از روابط شرکتها و سایر بازیگران جهت خلق، توسعه و اشاعه نوآوری، اشاره دارد.
ادامه نوشتار ...