مدلهای پایداری
مدلهای پایداری اشاره به چارچوبی عملیاتی از عوامل و شاخصهای مبتنی بر توسعه پایدار دارند که توسط کسبوکارها و مدیران قابل بکارگیری هستند.
ادامه نوشتار ...
پایگاه مقاله تئوری سازمان و مدیریت: تاریخچه نظریههای مدیریت و مفاهیم مدیریتی شامل نظریههای کلاسیک، نئوکلاسیک، مدرن و پستمدرن در زمینه سازمان و مدیریت.
در این راستا تاکنون 427 مقاله در زمینه تئوری سازمان و مدیریت نگارش شده است.
مدلهای پایداری اشاره به چارچوبی عملیاتی از عوامل و شاخصهای مبتنی بر توسعه پایدار دارند که توسط کسبوکارها و مدیران قابل بکارگیری هستند.
ادامه نوشتار ...
دانلود پرسشنامه حافظه سازمانی دارای روایی، پایایی، منبع استاندارد، تعریف مفهومی، تعریف عملیاتی و شیوه تفسیر با طیف لیکرت پنج درجه
ادامه نوشتار ...
حافظه سازمانی (Organizational memory) دانشی است که از تجارب گذشته اندوخته شده و میتواند برای تصمیمگیری برای آینده استفاده شود.
ادامه نوشتار ...
سازمان مردم نهاد (سمن) سازمانی است که بهطور مستقیم بخشی از ساختار دولت نیست، اما نقش واسطه مهمی بین افراد جامعه و حاکمیت ایفا میکند.
ادامه نوشتار ...
همسویی استراتژیک (Strategic alignment) فرایندی است که تضمین میکند ساختار سازمانی و مصرف منابع از استراتژی سازمان پشتیبانی میکند.
ادامه نوشتار ...
دانلود پرسشنامه نوآوری سبز (پایدار) دارای روایی، پایایی، منبع استاندارد، تعریف مفهومی، تعریف عملیاتی و شیوه تفسیر با طیف لیکرت پنج درجه
ادامه نوشتار ...
نوآوری سبز (Green innovation) فرایند خلق محصول و فناوری جدید با هدف کاهش ریسکهای زیستمحیطی و دستیابی به توسعه پایدار تعریف میشود.
ادامه نوشتار ...
نظریه وابستگی به منابع نشان میدهد که چگونه منابع خارجی رفتار سازمان را تحت تاثیر قرار میدهند و فعالیتهایش را جهت میبخشند.
ادامه نوشتار ...
شرکت با مسئولیت محدود شرکتی است که برای تشکیل و ثبت حداقل دو شریک لازم دارد و مسئولیت شرکا تا میزان سرمایهای است که به شرکت آوردهاند.
ادامه نوشتار ...
شتابدهنده استارتاپ (Accelerators) شرکتی است که با پوشش استارتاپها به آنها خدماتی مانند آموزش، ارائه ایده و تجاریسازی محصول را میدهد.
ادامه نوشتار ...