عملکرد مدیران
عملکرد مدیران (Managers Performance) به میزان موفقیت مدیران در برنامهریزی، هدایت، تصمیمگیری و تحقق اهداف سازمانی از طریق استفاده بهینه از منابع انسانی و مادی گفته میشود.
ادامه نوشتار ...مقالات تئوری سازمان و مدیریت (Organization and Management Theory Articles) مجموعهای از مطالب علمی، آموزشی و کاربردی درباره نظریههای سازمان، مدیریت و اندیشههای مدیریتی است. در این بخش مفاهیم، نظریهها، مقالهها و پرسشنامههای تئوری سازمان و مدیریت ارائه شده است. هدف این بخش، ارتقای دانش پژوهشگران، دانشجویان و مدیران در شناخت مبانی نظری و تحول اندیشههای مدیریت است.
تاکنون 295 مطلب علمی در بخش مقالات تئوری سازمان منتشر شده است.
عملکرد مدیران (Managers Performance) به میزان موفقیت مدیران در برنامهریزی، هدایت، تصمیمگیری و تحقق اهداف سازمانی از طریق استفاده بهینه از منابع انسانی و مادی گفته میشود.
ادامه نوشتار ...مدیریت بر مبنای ارزش (Value Based Management) رویکردی است که تصمیمگیری و هدایت سازمان را بر اساس بیشترین منفعت ممکن برای ذینفعان بنا میکند.
ادامه نوشتار ...دانلود پرسشنامه تعالی سازمانی دارای روایی، پایایی، منبع استاندارد، تعریف مفهومی، تعریف عملیاتی و شیوه تفسیر با طیف لیکرت پنج درجه
ادامه نوشتار ...دانلود پرسشنامه آسیبشناسی سازمان دارای روایی، پایایی، منبع استاندارد، تعریف مفهومی، تعریف عملیاتی و شیوه تفسیر با طیف لیکرت پنج درجه
ادامه نوشتار ...آسیبشناسی سازمانی (Organizational Pathology) به بررسی و تحلیل مشکلات، ناهنجاریها و ناکارآمدیهای پنهان یا آشکار در درون سازمان میپردازد.
ادامه نوشتار ...نظریههای فرهنگ سازمانی چارچوبهایی تحلیلی هستند که به کمک آنها میتوان لایههای پنهان و آشکار فرهنگ در سازمان را شناخت و مقایسه کرد.
ادامه نوشتار ...دانلود پرسشنامه عدم اطمینان محیطی دارای روایی، پایایی، منبع استاندارد، تعریف مفهومی، تعریف عملیاتی و شیوه تفسیر با طیف لیکرت پنج درجه
ادامه نوشتار ...عدم اطمینان محیطی (Environmental Uncertainty) به شرایطی اطلاق میشود که در آن اطلاعات کافی برای پیشبینی تحولات محیط بیرونی سازمان وجود ندارد یا اطلاعات موجود متناقض و مبهم است.
ادامه نوشتار ...پادشکنندگی (Antifragility) توصیف سیستمهایی است که نه تنها در برابر اختلالات و فشارها مقاوم هستند، بلکه از آنها سود میبرند و رشد میکنند.
ادامه نوشتار ...نمودار سازمانی (Organizational Chart) نمایش دیداری ساختار رسمی یک سازمان است که روابط بین واحدها، سطوح مدیریت، مسیرهای گزارشدهی و زنجیره فرماندهی را ترسیم میکند.
ادامه نوشتار ...