عنوان: کتاب مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته
نویسنده: حسن زارعی متین
ناشر: انتشارات آگاه
محتوا: خلاصه کتاب همراه با ۱۸۰ اسلاید پاورپوینت
درباره کتاب مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته
کتاب مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته نوشته حسن زارعی متین، برای مطالعه مباحث تخصصی رفتار سازمانی در دورههای تحصیلات تکمیلی تدوین شده است. کتاب بر شناخت و تحلیل رفتار انسان در محیط سازمان تمرکز دارد. نویسنده رفتار کارکنان را یکی از عوامل اساسی موفقیت سازمان میداند. در این اثر، افزون بر رفتار فردی و گروهی، مسائل اجتماعی و مدیریتی سازمان نیز مورد توجه قرار گرفتهاند.
مباحث اصلی کتاب را میتوان در محورهای زیر دستهبندی کرد:
- مباحث پیشرفته رفتار فردی در سازمان
- نگرش، ادراک و ویژگیهای رفتاری کارکنان
- انگیزش و مدیریت رفتار کارکنان
- رفتار گروهی و روابط اجتماعی در سازمان
- مسائل نوین رفتار و مدیریت سازمانی
این خلاصه برای تسهیل دسترسی پژوهشگران تهیه شده و در صورت نارضایتی ناشر، بلافاصله حذف خواهد شد.
کتاب با بهرهگیری از تجربه تدریس نویسنده در دورههای دانشگاهی تهیه، ترجمه و تنظیم شده است. هدف اصلی آن فراهمکردن دانش رفتاری لازم برای تحلیل مسائل پیچیده انسانی در سازمان است. از این رو، تنها بر ابزارهای فنی و کمی مدیریت تکیه ندارد و به ابعاد اجتماعی و رفتاری مسائل سازمانی نیز توجه میکند. این اثر برای دانشجویان کارشناسی ارشد و دکتری مدیریت و پژوهشگران حوزه رفتار سازمانی قابل استفاده است.
کتابهای مشابه
برومند، زهرا. مدیریت رفتار سازمانی. دانشگاه پیام نور.
رابینز، استیفن؛ و جاج، تیموتی. رفتار سازمانی. پیرسون.
رضائیان، علی. مبانی مدیریت رفتار سازمانی. سمت.
قلیپور، آرین. مدیریت رفتار سازمانی: رفتار فردی. سمت.
مورهد، گریگوری؛ و گریفین، ریکی. رفتار سازمانی: مدیریت افراد و سازمانها. باکسم.
هرسی، پاول؛ و بلانچارد، کنث. مدیریت رفتار سازمانی کارکنان. پیرسون.
نگارنده: پشتیبانی پارسمدیر | 
