کتاب تئوری سازمان دکتری مدیریت

کتاب تئوری سازمان دکتری مدیریت یک منبع جامع و تلفیقی برای مطالعه درس تئوری سازمان و آمادگی آزمون دکتری مدیریت است. محتوای کتاب با مطالعه، خلاصه‌سازی و یکپارچه‌سازی پنج منبع شناخته‌شده این حوزه شامل آثار ریچارد دفت، مری جو هچ، استیفن رابینز، سیدمهدی الوانی و علی رضائیان تدوین شده است. مطالب پراکنده این منابع در چارچوبی واحد و فصل‌بندی‌شده سامان یافته‌اند تا دانشجو بتواند به‌جای مطالعه جداگانه چند کتاب حجیم، مفاهیم و نظریه‌های اصلی سازمان و مدیریت را به‌صورت منسجم مطالعه و مرور کند.

فهرست مطالب

درباره کتاب تئوری سازمان دکتری مدیریت

تئوری‌های مدیریت و سازمان از مباحث مهم آزمون دکتری مدیریت هستند و گستردگی منابع، یکی از دشواری‌های مطالعه این حوزه برای داوطلبان است. دانشجویان کارشناسی ارشد مدیریت و داوطلبان دکتری معمولاً با چندین کتاب دانشگاهی روبه‌رو هستند که هرکدام بخشی از مباحث سازمان و مدیریت را با رویکرد و فصل‌بندی متفاوت بررسی کرده‌اند. کتاب حاضر با هدف ایجاد یک منبع دکتری مدیریت منسجم تدوین شده و مطالب پنج کتاب اصلی را در یک ساختار آموزشی گردآوری کرده است.

منابع اصلی مورد استفاده در تدوین کتاب عبارت‌اند از:

بخش آموزشی کتاب با مجموعه گسترده‌ای از پرسش‌های چهارگزینه‌ای تکمیل شده است. تست‌های آزمون دکتری مدیریت از سال ۱۳۹۰ تاکنون به همراه ۴۰۰ تست طبقه‌بندی‌شده از مباحث کتاب مبانی سازمان و مدیریت علی رضائیان در مجموعه گنجانده شده‌اند. ترکیب درسنامه، تست‌های طبقه‌بندی‌شده و پرسش‌های واقعی آزمون دکتری به داوطلب کمک می‌کند ضمن یادگیری مفهومی مطالب، با شیوه طرح پرسش از مباحث تئوری سازمان نیز آشنا شود.

دانلود فهرست مطالب کتاب تئوری سازمان دکتری مدیریت

دانلود رایگان نمونه تست‌های طبقه‌بندی‌شده کتاب

کتاب تئوری سازمان دکتری شامل چه مباحثی است؟

محتوای کتاب از مبانی سازمان و مدیریت آغاز می‌شود و سپس مهم‌ترین مباحث نظریه سازمان را به‌صورت مرحله‌ای دنبال می‌کند. ساختار فصل‌ها به گونه‌ای تنظیم شده است که مباحث ساختاری، محیطی و رفتاری سازمان در یک مسیر آموزشی پیوسته قرار گیرند.

  1. مبانی سازمان و مدیریت
  2. سازماندهی و ساختار سازمانی
  3. راهبرد و اهداف سازمان
  4. فناوری سازمانی
  5. محیط سازمان
  6. فرهنگ سازمانی
  7. تصمیم‌گیری سازمانی
  8. رهبری و هدایت سازمانی
  9. کنترل و نظارت سازمانی
  10. قدرت و سیاست در سازمان
  11. تعارض سازمانی
  12. تغییر سازمانی
  13. نمونه سؤالات آزمون دکتری همراه با پاسخ‌نامه
  14. پیوست: آشنایی با بزرگان مدیریت کلاسیک

این فصل‌بندی امکان مطالعه موضوعی را نیز فراهم می‌کند؛ بنابراین دانشجو می‌تواند برای مرور یک مبحث مشخص مانند ساختار سازمانی، فناوری، محیط، فرهنگ، قدرت، تعارض یا تغییر سازمانی مستقیماً به فصل مربوط مراجعه کند.

تست‌های دکتری مدیریت و تست‌های رضائیان

یکی از بخش‌های اصلی این مجموعه به پرسش‌های چهارگزینه‌ای تئوری سازمان و مدیریت اختصاص دارد. تست‌های آزمون دکتری مدیریت از سال ۱۳۹۰ تاکنون گردآوری شده‌اند تا داوطلب بتواند روند و شیوه طرح پرسش‌های واقعی آزمون را در کنار مطالعه مباحث نظری دنبال کند.

افزون بر پرسش‌های آزمون دکتری، مجموعه‌ای شامل ۴۰۰ تست از مباحث کتاب مبانی سازمان و مدیریت علی رضائیان نیز در اختیار خواننده قرار گرفته است. این پرسش‌ها امکان تمرین گسترده‌تر مباحث پایه سازمان و مدیریت را فراهم می‌کنند و مکمل بخش درسنامه کتاب هستند. به این ترتیب، کتاب تنها مجموعه‌ای از خلاصه‌ها نیست و بخش آموزشی آن با تمرین و آزمون همراه شده است.

این کتاب برای چه کسانی مناسب است؟

این کتاب در درجه نخست برای داوطلبان آزمون دکتری رشته‌های مدیریت تدوین شده است، اما دانشجویان کارشناسی ارشد نیز می‌توانند برای مطالعه و مرور مباحث تئوری سازمان از آن استفاده کنند. همچنین ساختار موضوعی و تلفیق دیدگاه‌های چند منبع، آن را برای مدرسان و پژوهشگرانی که به یک مرور فشرده از نظریه‌های سازمان نیاز دارند، کاربردی می‌کند.

مهم‌ترین ویژگی‌های کتاب عبارت‌اند از:

  • خلاصه و تلفیق مطالب پنج منبع اصلی تئوری سازمان و مدیریت
  • پوشش مباحث بنیادین و پرتکرار تئوری سازمان در ساختاری منسجم
  • گردآوری تست‌های آزمون دکتری مدیریت از سال ۱۳۹۰ تاکنون
  • ارائه ۴۰۰ تست طبقه‌بندی‌شده مبانی سازمان و مدیریت رضائیان
  • ترکیب مطالعه مفهومی، مرور مطالب و تمرین پرسش‌های چهارگزینه‌ای

تفاوت این کتاب با مطالعه جداگانه منابع تئوری سازمان چیست؟

دفت، هچ، رابینز، الوانی و رضائیان هر یک سازمان و مدیریت را از زاویه و با ساختار متفاوتی بررسی می‌کنند. مطالعه کامل همه این منابع برای شناخت عمیق تئوری سازمان ارزشمند است، اما برای داوطلبی که با محدودیت زمان آزمون روبه‌رو است، حجم و پراکندگی مطالب می‌تواند مطالعه و مرور را دشوار کند.

در این کتاب کوشش شده است مطالب اصلی این پنج منبع خلاصه، مقایسه و در یک ساختار مفهومی واحد سامان‌دهی شوند. بنابراین هدف، حذف منابع اصلی نیست؛ بلکه فراهم‌کردن مسیری کوتاه‌تر برای مطالعه منظم، برقراری ارتباط میان نظریه‌ها و مرور مباحث پیش از آزمون است. وجود تست‌های دکتری و پرسش‌های طبقه‌بندی‌شده نیز امکان سنجش یادگیری پس از مطالعه مطالب را فراهم می‌کند.

سخن پایانی

کتاب تئوری سازمان دکتری مدیریت حاصل گردآوری صرف چند خلاصه پراکنده نیست؛ محتوای پنج منبع اصلی سازمان و مدیریت در یک چارچوب آموزشی بازآرایی شده است تا ارتباط میان نظریه‌ها، ساختارها و پدیده‌های سازمانی روشن‌تر شود. تأکید اصلی کتاب بر درک مفهومی و پیوند میان مباحث است و مجموعه تست‌های دکتری از سال ۱۳۹۰ تاکنون و ۴۰۰ تست رضائیان، بخش تمرینی آن را تکمیل می‌کنند. پس از خرید، فایل PDF کامل کتاب در اختیار خریدار قرار می‌گیرد. کتاب حاضر جایگزین ادعایی همه منابع دانشگاهی نیست؛ بلکه خلاصه‌ای تلفیقی و هدفمند از پنج منبع ارائه می‌کند. در تدوین مطالب کوشش شده است دیدگاه‌ها و نظریه‌های مشترک یا مکمل منابع در کنار یکدیگر قرار گیرند تا ارتباط میان مفاهیم بهتر دیده شود و از پراکندگی مطالب کاسته شود.