عنوان: کتاب مدیریت پاتریک مانتانا
نام اصلی: Management
نویسنده: پاتریک مانتانا (Patrick Montana)
ناشر: بارونز (Barrons)
محتویات: فایل تمام متن انگلیسی
درباره کتاب مدیریت پاتریک مانتانا
کتاب مدیریت نوشته پاتریک مانتانا (Patrick Montana) منبعی دانشگاهی برای آشنایی منظم با اصول و مبانی مدیریت سازمان است. نویسنده در این کتاب مفاهیم اصلی اداره سازمان را با رویکردی آموزشی و کاربردی بررسی میکند و نشان میدهد مدیران چگونه از طریق برنامهریزی، سازماندهی، هدایت و کنترل، منابع سازمان را برای دستیابی به اهداف بهکار میگیرند.
مهمترین مباحث کتاب عبارتاند از:
- اصول و وظایف مدیریت و نقش مدیران در سازمان
- برنامهریزی، هدفگذاری و تصمیمگیری
- سازماندهی، ساختار سازمانی و تقسیم کار
- رهبری، انگیزش و ارتباطات سازمانی
- کنترل، ارزیابی عملکرد و مدیریت تغییر
ساختار کتاب بهگونهای است که خواننده ابتدا با مفاهیم بنیادی مدیریت آشنا میشود و سپس نحوه کاربرد آنها در اداره سازمان را فرا میگیرد. توجه همزمان به تصمیمگیری، منابع انسانی، رهبری، ساختار سازمانی و کنترل مدیریتی باعث شده است کتاب تصویری نسبتاً جامع از وظایف و مسئولیتهای مدیر ارائه کند و برای دانشجویانی که در آغاز مطالعه مباحث مدیریت هستند، قابل استفاده باشد.
کتاب مدیریت مانتانا برای چه کسانی مناسب است؟
کتاب مدیریت مانتانا بیش از همه برای دانشجویانی مناسب است که به دنبال یک منبع قابلفهم برای یادگیری مبانی سازمان و مدیریت هستند. مطالب کتاب حوزههای اصلی فعالیت مدیران را در یک چارچوب منسجم کنار هم قرار میدهد؛ بنابراین خواننده میتواند ارتباط میان برنامهریزی، سازماندهی، مدیریت کارکنان، رهبری و کنترل را بهتر درک کند.
این کتاب همچنین میتواند بهعنوان منبع مکمل درسهای اصول مدیریت، مبانی سازمان و مدیریت و مدیریت عمومی مورد استفاده قرار گیرد. رویکرد آموزشی آن برای مرور مفاهیم پایه مناسب است و به خواننده کمک میکند پیش از ورود به حوزههای تخصصیتر مدیریت، درک منسجمی از فرایند مدیریت و وظایف مدیران به دست آورد.
منبع: مانتانا، پاتریک. مدیریت. بارونز.
نگارنده: پشتیبانی پارسمدیر | 
