مدیریت دانش چابک
مدیریت دانش چابک (KMAgile) استفاده از رویکردهای دانش‌محور برای دستیابی به اهداف انعطاف‌پذیری و پاسخگویی سازمانی به تغییرات محیطی است.
با عضویت در سایت قفل دانلود همه محصولات همزمان و برای همیشه برداشته می شود.
پس از پرداخت روی نهایی شدن ثبت نام کلیک کنید.
مدیریت دانش چابک (KMAgile) استفاده از رویکردهای دانش‌محور برای دستیابی به اهداف انعطاف‌پذیری و پاسخگویی سازمانی به تغییرات محیطی است.
دانلود پرسشنامه عوامل حیاتی موفقیت مدیریت دانش دارای روایی و پایایی و منبع استاندارد و معتبر با ابعاد مشخص و گویه‌های طیف لیکرت ۵ درجه
بلوغ مدیریت دانش نشان می‌دهد تا چه میزان سازمان در گردآوری، خلق، ذخیره، تسهیم، بازیابی و بکارگیری دانش در عرصه عمل موفق عمل کرده است.
شناسایی عوامل حیاتی موفقیت و اجرای موفق مدیریت دانش در سازمان، مستلزم فراهم ساختن زیر ساخت‌های فکری، مهارتی وفنی ویژه‌ای است.
ابعاد تسهیم دانش مدل دیکسون: ابعاد تسهیم دانش دیکسون عبارتند از: تسهیم دانش آشکار، پنهان، استراتژیک و ترتیبی که یکی از حوزه‌های کلیدی مدیریت دانش است.
مدیریت دانایی (Wisdom management) هنر و مهارت تبدیل دانش به خردورزی و دانش سازمانی است بطوریکه تصمیم‌گیری مبتنی بر این دانسته‌ها تسهیل شود.
یادگیری سازمانی (Organizational learning) فرایند خلق، نگهداشت و انتقال دانش در سازمان است و سازمان یادگیرنده، سازمانی است توانایی آموختن دارد.
تاریخچه مدیریت دانش شامل بحث پیرامون خاستگاه، پیدایش، تکوین و تکامل مدیریت دانش است. اگرچه قدمت این حوزه طولانی است اما از دهه ۱۹۸۰ به صورت حرفه‌ای مطرح شد.
مدل‌های مدیریت دانش (KM Models) الگوهایی هستند که برای استفاده کاربردی از دانش نظری در یک سازمان ارائه شده‌اند و از نظر محتوایی مشابه هستند.
دانش صریح دانشی است که به سادگی قابل ارائه، ذخیره و تسهیم است. دانش ضمنی اشاره به دانشی دارد که در ذهن افراد است و به سادگی قابل نمایش نیست.
