دانلود پرسشنامه مدیریت زنان دارای روایی، پایایی، شیوه تفسیر، تعریف مفهومی، عملیاتی و منبع استاندارد
تعداد سوالات: 20 گویه با طیف لیکرت پنج درجه
ابعاد: جذب و استخدام زنان، توانمندسازی زنان، برابری جنسیتی، پشتیبانی از زنان و پیشرفت شغلی زنان
تعریف مفهومی و عملیاتی پرسشنامه مدیریت زنان
تعریف مفهومی: مدیریت زنان مجموعهای از سیاستها، رویهها و اقدامات سازمان برای جذب، حفظ، توانمندسازی، حمایت و توسعه شغلی زنان است. این فرایند با هدف ایجاد فرصتهای برابر، رفع تبعیض جنسیتی و افزایش مشارکت زنان در سطوح مختلف سازمان اجرا میشود.
تعریف عملیاتی: برای سنجش این سازه از پرسشنامه مدیریت زنان استفاده شد. این پرسشنامه شامل 5 سازه اصلی و 20 گویه است. برای نمرهگذاری گویهها از طیف پنجدرجهای لیکرت (از کاملاً مخالفم تا کاملاً موافقم) استفاده شد. امتیاز هر سازه از میانگین گویههای مربوط به همان سازه و امتیاز کلی مدیریت زنان از میانگین پنج سازه محاسبه میشود.
ابعاد این مقیاس عبارتند از:
- جذب و استخدام زنان
- توانمندسازی زنان
- برابری جنسیتی
- پشتیبانی از زنان
- پیشرفت شغلی زنان
هدف پرسشنامه مدیریت زنان، سنجش میزان برخورداری سازمان از سیاستها، رویهها و اقدامات مؤثر برای مدیریت و توسعه زنان است. این ابزار وضعیت سازمان را در پنج حوزه جذب و استخدام زنان، توانمندسازی، برابری جنسیتی، پشتیبانی سازمانی و پیشرفت شغلی زنان ارزیابی میکند. نتایج پرسشنامه میتواند برای شناسایی نقاط قوت و ضعف سازمان، تشخیص موانع مشارکت و ارتقای زنان و تدوین برنامههای بهبود در حوزه مدیریت منابع انسانی به کار رود.
نگارنده: پشتیبانی پارسمدیر | 
