کارفرما (Employer)
کارفرما (Employer) بر اساس ماده ۳ قانون کار، یک شخص حقیقی و یا حقوقی است که کارمند به خواسته او در مقابل دریافت حقوق و دستمزد مشخص، کار می‌کند.
با عضویت در سایت قفل دانلود همه محصولات همزمان و برای همیشه برداشته می شود.
پس از پرداخت روی نهایی شدن ثبت نام کلیک کنید.
پایگاه مقاله مدیریت تولید شامل تاریخچه، تعاریف، مفاهیم و مقدمه ای بر مدیریت تولید و عملیات
یکی از مباحث مهم در کسب و کار، چگونگی مدیریت عملیات و تحقق محصولات است . موضوع مدیریت تولید و عملیات در مباحث مدیریتی از سابقه‌ای بیش از یکصد سال برخوردار است.
کارفرما (Employer) بر اساس ماده ۳ قانون کار، یک شخص حقیقی و یا حقوقی است که کارمند به خواسته او در مقابل دریافت حقوق و دستمزد مشخص، کار می‌کند.
پروژه عمرانی خدماتی حرفه‌ای است که از روش‌های تخصصی مدیریت پروژه برای برنامه‌ریزی، طراحی و ساخت یک پروژه از ابتدا تا انتها استفاده می‌کند.
پیمانکار (Contractor) شخصی حقیقی یا حقوقی است که طی امضای پیمان (قرارداد) با کارفرما، متعهد به اجرای موضوع مورد پیمان می‌شود.
صنایع خلاق (Creative industries) مجموعه‌ای از فعالیت‌های اقتصادی است که از دانش و اطلاعات به عنوان عنصر اساسی خود بهره‌مند می‌شوند.
زنجیره تامین الکترونیکی یک شبکه تولیدی است که مشتریان و عرضه کنندگان را با استفاده از توانمندی فناوری اطلاعات به هم مرتبط می‌سازد.
زنجیره تامین هوشمند (Intelligent supply chain) فرایند تامین، انبارداری، کنترل موجودی، تولید و عرضه محصولات مبتنی بر فناوری هوشمند است.
مدیریت زنجیره تامین لارج (LARG) شامل بکارگیری همزمان رویکردهای ناب، چابک، ارتجاعی و سبز در مدیریت ارتباط با تامین‌کننده است.
مدیریت ارتباط با تامین‌کننده (SRM) فرایند شناسایی تامین‌کنندگان حیاتی برای سازمان و برقراری روابط بلندمدت و استراتژیک با آنها است.
تامین‌کننده (Supplier) فرد یا سازمانی است که مواد اولیه، محصولات یا خدمات مورد نیاز را برای دیگر افراد یا سازمان‌ها آماده می‌کند.
بهبود مستمر (Continuous improvement) فرایند ممتد و دائمی ارتقای محصولات و خدمات در طی زمان است که می‌تواند تغییراتی جزئی یا دگرگونی کلان باشد.
