پرسشنامه شش سیگما

دانلود پرسشنامه شش سیگما
فایل ورد پرسشنامه شش سیگما
هدف: بررسی انتخاب پروژه های شش سیگمای ناب
معیارها: امکان سنجی عملیاتی، تأثیر بر مشتری، تاثیر مالی، تعهد مدیریت و مشارکت کارکنان، آموزش و رشد بالقوه و استراتژی کسب و کار و شایستگی های اصلی
تعداد زیرمعیارها: ۳۰ گویه
روایی و پایایی دارد
منبع استاندارد: دارد
نوع پرسشنامه: پرسشنامه دلفی
تعریف مفهومی شش سیگما
شش سیگما یک استراتژی تحول سازمانی است که موجب توسعه و گسترش متدهای مدیریتی، آماری و نهایتاً حل مشکلات شده و به کمپانی امکان جهش و تحول را میدهد. شرکت موتورولا، در سالهای دهه ۱۹۸۰ برای نخستین بار شش سیگما را رایج ساخت. شرکت الید سیگنال در اوایل دهه ۱۹۹۰ آن را به کار بست و شرکت جنرال الکتریک آن را به پرطرفدارترین فلسفه مدیریتی تاریخ تبدیل نمود.

مدیریت تولید | 23 بازدید | ۱۴ آذر ۹۷